個人型401kの加入資格確認

総務「○○○○（私の本名）さんですね。」

総務「ＳＢＩベネフィットシステムズから確定拠出企業年金のことで、○○さんが会社に在籍しているかどうかの確認が来ているのですが、こちらから在籍していると回答してもいいですか」

私「はい、お願いします」

上記は会社の総務と自分との電話のやりとり。

気になったので、確定拠出企業年金（個人型）で上記の確認は本当に行われるのかどうかを調べてみた。

すると、「個人型確定拠出年金　加入者・運用指図者の手引き」の「６．第２号加入者の加入資格の確認について」（９ページ）に記載があった。

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（概要）
・第２号加入者（サラリーマンなど厚生年金加入者）は年１回、加入資格の変動の有無を届け出る義務がある。

・この届出は本人に代わって事業主が届出ることになっていて、毎年６月頃に運営管理機関から会社に書類を送って、確認する。

・会社から回答がない、又はすでに退職している場合、１２月頃に本人へ確認する書類を送る。

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会社には運営管理機関から書類が送られてきて、総務の担当者はその確認のため、私に電話をしたのであった。

冒頭の電話のやり取りで、会社から運営管理機関（私の場合はＳＢＩベネフィットシステムズ）に加入資格がある旨、回答してもらえることになった。